□ 中国工程院院士、国家食品安全风险评估中心研究员 陈君石
上海福喜事件震惊全国,更加深了国人对食品安全的担心。几天前,我的一位外国朋友——爱尔兰都柏林大学的Patrick Wall教授给我发来了央视记者就上海福喜事件采访他时的谈话要点。于是,我们就这个话题用电子邮件进行了交流和讨论。此事件在媒体上不断“发酵”,成了当前老百姓的热门话题,同时,。如果说,上海福喜事件是今年中国食品安全的一件重大事件,估计没有人会反对。然而,在震惊、担心、困惑之余,我们应该充分吸取教训,举一反三,寻找对策,以免重蹈覆辙。为此,我将我与Patrick Wall教授在讨论中达成的共识与大家分享。
大企业出问题影响广危害大
任何一个企业都是以盈利为目的的,无论在外国,还是在中国,这是无可厚非的。但是,当一个企业将获取利益作为唯一的目标,达到了贪婪的程度,那就会不遵守国家法律以及无视消费者健康。他们不顾企业在保障食品安全方面的责任,利欲熏心,到头来害了别人,更害了自己。这种因果关系,适用于全世界——由于企业丧失诚信而导致的食品安全事件,不但中国有,其他国家也有。无独有偶,在上海福喜事件发生后不久,就爆出了英国生鸡加工企业的丑闻。
一般来说,知名的跨国大企业,由于守法意识较强,发生这种食品安全事件的几率较低。而小企业则比较容易不计违法成本,铤而走险。与小企业相比,尽管大企业出问题的几率低,但一旦发生一起食品安全事件,即便性质相同,所导致的影响和后果也与小企业大不一样。毫无疑问,大企业的食品安全事件所产生的影响范围更广、危害更大。
必须指出,最关键的问题不在于法规、标准是否完善和先进,而在于企业是否遵守法规、标准,。两者缺一不可。
企业是食品安全第一责任人
从上海福喜事件中反思,企业应充分认识到其作为食品安全第一责任人的职责,必须认真履行保护消费者健康、自己的品牌的职责。食品生产经营企业履行职责应特别强调以下几点:
▲所有食品企业都应该建立自身的食品安全系统(包括GMP、HACCP),并有文件可查,而且要严格执行。员工的重大工作失误,其后果应包括可能被解雇。
。审核员应经过良好的培训,并轮岗,以避免他们与企业职工相熟悉。他们应知道检查哪些环节能够发现记录有弊病、操作有错误,并应检查所有产品的全面追溯记录。
▲对食品生产经营者和从业人员定期进行培训和教育,这非常必要。
▲大公司应当对供应商和自己的生产设施设立监测系统(摄像头),使生产和操作过程全程被监测。员工知道自己被全程监测后,就会减少违规操作的可能性。
▲生产企业应建立玻璃参观走廊,以便参观者能看见生产过程,做到生产过程的公开、透明。
▲可以让公众通过互联网观看生产过程的录像,以表明企业没有什么可隐瞒的,以取得或恢复消费者的信任。
▲评选最佳员工、工作组和供应商,有利于形成高水平的企业文化。
,企业应由第三方机构进行不打招呼的突击审核和监督。
上海福喜事件再一次以沉痛的教训告诉我们:以抽样、,。因为,前者不能发现和预防问题,如果发现问题,往往为时已晚;,预防问题的发生。:
首先,政府部门执法人员应当接受完善的培训,。
其次,。既需要常规监督,也需要不打招呼的突击监督。
第三,对违法的处罚力度要达到足够的威慑作用。同时,必须采取停产和关闭的措施,以警示其他企业。有犯罪行为的企业必须受到严厉的处罚,包括立即从供应商名单中剔除,银行不再支付贷款。
总而言之,政府和企业都要担起保障食品安全的职责。政府与企业之间应该合作,互通内部审核和外部监督的信息。